Schilder

Caspar de Haan Eindhoven

Wat is vereist?

  • Schildersvakopleiding afgerond
  • Bij voorkeur VCA- en houtrotherstelcertificeringen, die je ook bij ons kunt behalen
  • Ervaring met schilderwerk of de motivatie om het vak te leren
  • Je spreekt en schrijft goed Nederlands
  • Je bent communicatief, collegiaal, leergierig en bent makkelijk in de omgang
  • Bij voorkeur in het bezit van rijbewijs B

Wat krijg je?

  • 37,5-urige werkweek
  • Een contract voor een jaar, met uitzicht op een vast contract
  • 32 vakantiedagen
  • Ruimte om te leren en door te groeien via onze Caspar de Haan Academy
  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden volgens de schilders cao, inclusief pensioenregeling

Wat doe je?

  • 70% Schilderwerk uitvoeren
  • 20% Schilderspullen ophalen en voorbereiden
  • 10% Dagstart en projectbespreking

Interesse

Heb je een vraag of ben je geïnteresseerd? Neem contact met ons op.
Foto van contactpersoon Nick Loomans

Vacature

Als Schilder bij Caspar de Haan zorg je elke dag voor het onderhoud en de verbetering van verschillende projecten. Dit kunnen woonwijken, flats of andere gebouwen zijn. Je zorgt ervoor dat kozijnen, deuren, gevels en andere schilderwerkzaamheden er netjes uitzien. Vaak werk je alleen of in een klein team, waarbij je je vakmanschap goed kan laten zien. Je bent ook het eerste aanspreekpunt voor bewoners. Dit betekent dat je niet alleen schildert, maar ook goed communiceert en problemen oplost die zich voordoen. Je voert je projecten van begin tot eind uit en kunt altijd hulp vragen aan een projectleider als dat nodig is.

Je werkt samen met verschillende vakmensen, zoals projectleiders, werkvoorbereiders, timmermannen en andere schilders. Vaak werk je met een collega schilder en bij sommige werkzaamheden met een timmerman. De werkomgeving is afwisselend, waardoor geen dag hetzelfde is. Je komt terecht in een collegiale sfeer, waar ruimte is voor persoonlijke en professionele groei. Bij Caspar de Haan kun je je schilderwerk verbeteren en je communicatieve en probleemoplossende vaardigheden ontwikkelen. Wij hebben namelijk een eigen Caspar de Haan Academy waar je regelmatig trainingen kunt volgen. Dit maakt de functie niet alleen veelzijdig, maar ook bijzonder uitdagend en leuk.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Wij werven onze nieuwe collega's graag zelf. Commerciële benaderingen door bureaus of tussenpersonen stellen wij daarom niet op prijs.

Als je het leuk vindt om buiten te werken, samen met collega’s schilderwerk uit te voeren en je het een uitdaging vindt om met weersveranderingen en afwisselende klussen om te gaan, dan is dit de baan voor jou.

Werkweek

Plaatsvervanger voor personeelsfoto
Schilder

Op een leuke werkdag hebben we mooi weer, schijnt de zon en eten we tussen de middag met z'n allen friet.  We maken een praatje met leuke bewoners en voor de rest zorgt een goede radio voor lekkere muziek, waardoor het schilderwerk extra plezierig is.

Op een minder leuke werkdag heb je koud en regenachtig weer, waardoor het werken buiten lastiger is. Het is donker en sommige werkzaamheden zijn minder uitdagend, maar met de juiste mindset kom je er samen met je werkmaten echt wel doorheen.

  • 06:00
  • 07:00
  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
    • Verzamelen op locatie en het project bespreken
    • Schilderwerk uitvoeren
    • Lunch
    • Schilderwerk uitvoeren
    • Verzamelen op locatie en het project bespreken
    • Schilderwerk uitvoeren
    • Schilderwerk uitvoeren

Voorbeeld uit de praktijk

Het is een koude of kletsnatte dag en je hebt te maken met klanten die niet willen meewerken vanwege het slechte weer, waardoor het schilderwerk niet volgens plan kan doorgaan. Wat doe je?

In zo'n situatie is het belangrijk om rustig en professioneel te blijven. Begin met het goed uitleggen aan de bewoners waarom het schilderwerk mogelijk is, ondanks de omstandigheden en benadruk dat er voorzorgsmaatregelen zijn om het werk veilig en effectief uit te voeren. Samen met je team zorg je voor de juiste oplossingen, zoals het opzetten van steigers met kappen om het schilderwerk te beschermen. Open, positieve communicatie zorgt ervoor dat de bewoner zich gehoord voelt en het werk succesvol kan worden voortgezet.

Groeipad

De ontwikkelingsmogelijkheden verschillen per functie. Voor onze vaklieden is er de kans om veel te leren en door te groeien, bijvoorbeeld via opleidingen aan onze Caspar de Haan Academy.

Schilder
Allround schilder
Voorman
Teamleider

Werken bij Caspar de Haan

Caspar de Haan is een gevestigde naam met een rijke historie van 275 jaar ervaring. Wij werken al eeuwenlang als onderhouds- en renovatiespecialisten aan het opknappen van vastgoed. En als je al zo lang bestaat weten we als geen ander dat wat we doen van invloed is op de generaties na ons. Dit raakt precies de kern van waar wij voor staan: een belangrijke bijdrage leveren aan een duurzame leefomgeving. Generatie op generatie geven we ons vakmanschap en ondernemerschap door om die bijdrage te vergroten.

Gedreven om bij ons te werken?
Laat dan je gegevens achter op het contactformulier en we nemen snel contact met je op!

Acquisitie naar aanleiding van onze vacatures worden niet op prijs gesteld.
Wij werven onze nieuwe collega's graag zelf. Commerciële benaderingen door bureaus of tussenpersonen stellen wij daarom niet op prijs.

  • Hoofdkantoor in Eindhoven
  • Andere kantoren in Tilburg, Den Bosch, Venlo, Deurne, Geleen en Breda
  • 500 medewerkers
  • Gem. leeftijd van 40 jaar
  • 10% / 90%
  • Casual dresscode

Collega's

Foto van medewerker Thijs
Foto van medewerker Ervin
Foto van medewerker Nina

Thijs (30) - Projectleider renovatie

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Na mijn stageperiode op de net beginnende renovatie-afdeling was ik erg enthousiast over de nieuwe weg die het bedrijf was ingeslagen. De familiesfeer die er binnen Caspar de Haan heerst en de leuke collega's zorgde ervoor dat ik na mijn stageperiode met veel plezier terugkwam.

Wat heb je gestudeerd?
HBO bouwtechnische bedrijfskunde

Wat doe je in je vrije tijd?
Sporten (padel en fitness) en klussen

Ervin (41) - Planontwikkelaar renovatie en verduurzaming

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik wilde graag aan de "voorkant" van een project werken. Bovendien werk ik graag aan langdurige samenwerkingen en heb ik graag contact met de klant. Toen ik de vacature van planontwikkelaar bij Caspar de Haan zag, heb ik geen moment getwijfeld. De familiesfeer bij Caspar de Haan sprak mij direct erg aan.

Wat was je vorige baan?
Projectcoördinator

Wat doe je in je vrije tijd?
Sporten, leuke dingen ondernemen met mijn gezin en voetbalkijken

Nina (29) - Administratief werkvoorbereider renovatie

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Tijdens de opleiding die ik 8 jaar geleden volgde, was ik op zoek naar een stageplaats. Via school kwam ik in contact met Caspar de Haan onderhoud & renovatie. En intussen heb ik intern een mooie stap kunnen maken door door te groeien van medewerker financiële administratie naar administratief werkvoorbereider bij de afdeling renovatie.

Wat was je vorige baan?
Geen. Na mijn stage/opleiding kwam ik vast in dienst bij Caspar de Haan onderhoud & renovatie

Wat doe je in je vrije tijd?
Sporten en lunchen/uiteten

Sollicitatieproces

Telefonisch gesprek met de recruiter
Eerste gesprek
Voorstel arbeidsvoorwaarden

Interessante baan?

Interesse Solliciteer nu
Terug naar boven